Bài vie·êz·ếtnày cung cấp cái nhìn tổng quan và cập nhật nhất về Visa Định cư Mỹ diện EB3. Chúng tôi sẽ giải thích EB3 là gì, ai đủ điều kiện, những yêu cầu cần thiết từ cả người lao động và nhà tuyển dụng, quy trình xin visa cơ bản, cùng với những lợi ích hấp dẫn mà diện visa này mang lại. Thông tin được cập nhật đến năm 2025 (nếu có điểm mới đáng chú ý) hoặc là thông tin mới nhất tính đến thời điểm hiện tại, giúp bạn có nền tảng vững chắc cho hành trình định cư của mình. Visa EB3 là một trong những con đường phổ biến để người lao động nước ngoài có được Thẻ Xanh (Green Card) và trở thành Thường trú nhân hợp pháp tại Hoa Kỳ.
Tổng quan về Visa EB3: Các diện lao động và Đối tượng phù hợp
Visa EB3 (Employment-Based Third Preference) là loại thị thực nhập cư dựa trên việc làm dành cho những người lao động nước ngoài có lời mời làm việc toàn thời gian, lâu dài từ một nhà tuyển dụng tại Mỹ. Đây là diện visa phổ biến, mở ra cơ hội định cư cho nhiều đối tượng khác nhau dựa trên trình độ và kinh nghiệm làm việc.
Các Diện Lao Động Thuộc Visa EB3: Visa EB3 được chia thành ba loại nhỏ, mỗi loại có yêu cầu riêng về trình độ và kinh nghiệm:
EB-3A (Professional Workers - Chuyên gia): Dành cho những người có bằng cử nhân (hoặc bằng cấp tương đương của nước ngoài) và công việc yêu cầu bằng cấp đó.
EB-3B (Skilled Workers - Lao động lành nghề): Dành cho những người có ít nhất 2 năm kinh nghiệm làm việc hoặc đào tạo cho công việc không yêu cầu bằng cử nhân. Công việc này phải là công việc mà lao động Mỹ không đủ hoặc không sẵn sàng thực hiện.
EB-3C (Other Workers - Lao động phổ thông): Dành cho những người thực hiện công việc không yêu cầu kinh nghiệm làm việc hoặc đào tạo quá 2 năm. Đây thường là các công việc phổ thông, không đòi hỏi kỹ năng cao.
Ai Phù Hợp Với Visa EB3? Đối tượng chính của Visa EB3 là người lao động nước ngoài đã nhận được lời mời làm việc chính thức từ một nhà tuyển dụng hợp pháp tại Mỹ. Nhà tuyển dụng này phải sẵn sàng bảo lãnh cho người lao động thông qua quy trình xin visa. Ngoài người lao động chính, các thành viên gia đình trực hệ cũng được phép đi kèm và cùng được cấp Thẻ Xanh:
Vợ/chồng hợp pháp của người nộp đơn chính.
Con cái độc thân dưới 21 tuổi của người nộp đơn chính.
Điều kiện cần thiết và Quy trình xin Visa EB3
Để xin thành công Visa EB3, cả nhà tuyển dụng tại Mỹ và người lao động nước ngoài đều phải đáp ứng các điều kiện cụ thể do Luật Di trú Hoa Kỳ quy định. Quy trình này bao gồm nhiều bước phức tạp, trong đó Chứng nhận Lao động (PERM) đóng vai trò then chốt.
Yêu cầu Từ Phía Nhà Tuyển Dụng Tại Mỹ: Nhà tuyển dụng bảo lãnh phải chứng minh được:
Có nhu cầu tuyển dụng thực tế và lâu dài cho vị trí công việc được bảo lãnh. Vị trí này phải là công việc toàn thời gian.
Đã thực hiện các bước cần thiết để tìm kiếm lao động Mỹ (công dân hoặc thường trú nhân) cho vị trí này thông qua quy trình Chứng nhận Lao động (PERM) nhưng không thành công. Điều này chứng tỏ không có lao động Mỹ nào đủ điều kiện, sẵn sàng và có thể thực hiện công việc đó.
Có khả năng tài chính để trả mức lương theo quy định (Prevailing Wage) cho người lao động nước ngoài kể từ ngày ưu tiên (Priority Date) của hồ sơ I-140 được chấp thuận.
Yêu cầu Đối Với Người Lao Động Nước Ngoài: Người lao động nộp đơn xin Visa EB3 phải đáp ứng:
Có đủ trình độ, kinh nghiệm hoặc bằng cấp theo yêu cầu cụ thể của vị trí công việc được nhà tuyển dụng bảo lãnh (tương ứng với diện EB3A, EB3B, hoặc EB3C). Bằng cấp hoặc kinh nghiệm phải được chứng minh bằng giấy tờ hợp lệ.
Đáp ứng các yêu cầu về sức khỏe và nhân thân theo quy định của Luật Di trú Mỹ. Điều này bao gồm việc kiểm tra sức khỏe và lý lịch tư pháp.
Vai Trò Quan Trọng Của Chứng Nhận Lao Động (PERM Labor Certification): Chứng nhận Lao động PERM là bước đầu tiên và quan trọng nhất trong hầu hết các hồ sơ EB3. Chứng nhận này do Bộ Lao động Mỹ (DOL - Department of Labor) cấp. Mục đích của PERM là để nhà tuyển dụng chứng minh rằng việc tuyển dụng lao động nước ngoài sẽ không ảnh hưởng tiêu cực đến điều kiện làm việc và mức lương của lao động Mỹ trong cùng lĩnh vực và khu vực địa lý. Quá trình này bao gồm việc đăng quảng cáo tuyển dụng, phỏng vấn ứng viên Mỹ (nếu có), và nộp hồ sơ lên DOL.
Tổng Quan Quy Trình Xin Visa EB3 (Các Bước Chính): Quy trình xin Visa EB3 thường bao gồm các bước chính sau:
Xin Chứng Nhận Lao Động (PERM): Nhà tuyển dụng nộp đơn xin PERM lên Bộ Lao động Mỹ. Đây là bước tốn nhiều thời gian nhất trong toàn bộ quy trình.
Nộp Đơn I-140 (Immigrant Petition for Alien Worker): Sau khi PERM được chấp thuận, nhà tuyển dụng nộp đơn I-140 lên Sở Di trú và Nhập tịch Mỹ (USCIS - U.S. Citizenship and Immigration Services) để chứng minh người lao động đủ điều kiện cho diện EB3 và nhà tuyển dụng có khả năng chi trả.
Nộp Đơn Xin Thị Thực Nhập Cư Hoặc Điều Chỉnh Trạng Thái:
Nếu người lao động đang ở ngoài nước Mỹ, họ sẽ nộp đơn xin thị thực nhập cư tại Lãnh sự quán/Đại sứ quán Mỹ ở nước sở tại (Consular Processing).
Nếu người lao động đang ở Mỹ với tình trạng pháp lý hợp lệ, họ có thể nộp đơn xin Điều chỉnh Trạng thái (Adjustment of Status - Mẫu I-485) lên USCIS để chuyển từ tình trạng visa hiện tại sang tình trạng Thường trú nhân. Việc nộp đơn ở bước 3 phụ thuộc vào ngày ưu tiên (Priority Date) của hồ sơ I-140 và lịch chiếu khán (Visa Bulletin) do Bộ Ngoại giao Mỹ (DOS - Department of State) công bố hàng thang
Lợi ích và những lưu ý quan trọng khi định cư diện EB3
Định cư Mỹ diện EB3 mang lại nhiều lợi ích đáng kể cho người lao động và gia đình họ, nhưng cũng đi kèm với những lưu ý quan trọng cần nắm rõ.
Những Lợi Ích Nổi Bật Khi Định Cư Qua Diện Visa EB3:
Cơ hội nhận Thẻ Xanh vĩnh viễn: Đây là lợi ích lớn nhất, cho phép người lao động và gia đình sinh sống và làm việc hợp pháp tại Mỹ vô thời hạn (Thẻ Xanh cần gia hạn sau mỗi 10 năm).
Được phép sinh sống, làm việc hợp pháp tại Hoa Kỳ: Người có Thẻ Xanh có quyền tự do lựa chọn nơi sinh sống và làm việc tại bất kỳ bang nào của Mỹ (trừ một số hạn chế nhất định).
Gia đình cùng được cấp Thẻ Xanh: Vợ/chồng và con cái độc thân dưới 21 tuổi của người nộp đơn chính được đi kèm và nhận Thẻ Xanh cùng lúc hoặc sau đó.
Hưởng các quyền lợi xã hội: Thường trú nhân được hưởng nhiều quyền lợi về giáo dục, y tế, an sinh xã hội tương tự công dân Mỹ (trừ quyền bầu cử và một số vị trí công việc đặc thù). Con cái được học tập miễn phí tại các trường công lập đến hết cấp 3.
Con đường dẫn đến Quyền Công dân Mỹ: Sau khi giữ Thẻ Xanh đủ thời gian theo quy định (thường là 5 năm) và đáp ứng các điều kiện khác, người lao động và gia đình có thể nộp đơn xin nhập quốc tịch Mỹ.
Những Lưu Ý Quan Trọng Về Visa EB3:
Yêu cầu tiếng Anh: Luật di trú Mỹ không có yêu cầu cụ thể về trình độ tiếng Anh cho diện EB3. Tuy nhiên, nhà tuyển dụng có thể yêu cầu ứng viên có khả năng giao tiếp tiếng Anh đủ để thực hiện công việc. Đối với diện lao động phổ thông (EB3C), yêu cầu này thường không cao hoặc không có.
Khả năng tự tìm nhà tuyển dụng: Việc tự tìm một nhà tuyển dụng Mỹ sẵn sàng bảo lãnh EB3 là rất khó khăn, đặc biệt đối với diện lao động phổ thông. Hầu hết các trường hợp thành công đều thông qua các chương trình được thiết kế sẵn bởi các công ty tư vấn di trú hợp tác với các nhà tuyển dụng có nhu cầu thực tế.
Thời gian xử lý hồ sơ: Thời gian xử lý hồ sơ EB3 có thể kéo dài, phụ thuộc vào nhiều yếu tố như quốc gia của người nộp đơn (do lịch chiếu khán), số lượng hồ sơ đang chờ xử lý tại USCIS và DOL. Lịch chiếu khán (Visa Bulletin) thường có sự tồn đọng (backlog) đối với một số quốc gia, khiến thời gian chờ đợi lâu hơn.
Tầm quan trọng của đơn vị tư vấn uy tín: Do quy trình phức tạp và tốn kém, việc lựa chọn nhà tuyển dụng và đơn vị tư vấn di trú có kinh nghiệm, uy tín là cực kỳ quan trọng để giảm thiểu rủi ro và đảm bảo hồ sơ được xử lý đúng quy định.
Định cư Mỹ diện EB3 là một con đường tiềm năng cho người lao động nước ngoài muốn có Thẻ Xanh và xây dựng cuộc sống mới tại Hoa Kỳ. Việc nắm vững các điều kiện, quy trình và lợi ích là bước đầu tiên quan trọng. Mặc dù có những thách thức về thời gian và quy trình, EB3 vẫn là lựa chọn hấp dẫn với nhiều lợi ích lâu dài. Hy vọng bài viết này đã cung cấp cho bạn những thông tin cần thiết để hiểu rõ hơn về diện visa này và chuẩn bị tốt nhất cho kế hoạch định cư của mình.
Sed at tellus, pharetra lacus, aenean risus non nisl ultricies commodo diam aliquet arcu enim eu leo porttitor habitasse adipiscing porttitor varius ultricies facilisis viverra lacus neque.